Sinds dit jaar werkt Bouwend Nederland samen met KMOB voor de deskundigheidsbevordering, intercollegiaal contact en persoonlijke ontwikkeling van haar leden, een samenwerking waar we trots op zijn.
Daniël Krouwel, een geregistreerd supervisor en coach met uitgebreide ervaring in de infrasector, blinkt uit procesbegeleiding om tot verheldering, verdieping en leren van ingebrachte casussen te komen. Zijn expertise strekt zich uit tot het begeleiden op bestuursniveau en het verbinden van leiders, waardoor hij een waardevolle bijdrage levert aan de ontwikkeling en het succes van organisaties.
Intervisie is een van de manieren om tot leren en kennisdeling te komen. Het doel van intervisie is de deskundigheid van de betrokkenen te vergroten en de kwaliteit te verbeteren.
Wat je kan verwachten
Wat kan je verwachten als je start met intervisie? Allereerst een gestructureerde vorm van peer coaching, intercollegiaal contact, met als doel antwoorden te vinden op jouw vraagstuk. Deze vind je door het proces van elkaar bevragen. De intervisiebegeleider zorgt in dit proces voor verdieping en ruimte voor ieders inbreng. Hij stimuleert wanneer nodig een out-of-the box denken met het voorstellen aan de groep van werkvormen op basis van de ingebrachte casus. Deze casussen kunnen praktisch van aard zijn, raken aan samenwerken, ontwikkelen, persoonlijke ontwikkeling en groei, of een ander onderwerp dat jij en de andere deelnemers inbrengen. Intervisie is hiermee een gestructureerde uitwisseling tussen professionals – bestuursleden – die werkzaam zijn in eenzelfde sector en vakgebied. Professionals bespreken ervaringen en helpen elkaar beter te functioneren.
Meer informatie over intervisie en strategiemiddagen ‘Strategie en intervisie op maat’ van Bouwend Nederland, klik op de button.
Kunnen wij je helpen met intervisie?
Intervisie kan een waardevol instrument zijn voor professionele ontwikkeling en groei. Door intervisie kun je leren van elkaars ervaringen en kennis delen. Het kan bijdragen aan het oplossen van casussen en het ontwikkelen van nieuwe inzichten en ideeën.
Heb je hulp nodig bij het opzetten en organiseren van intervisie? KMOB is een ontwikkelaar van organisatiecultuur, leiderschap en visie, voornamelijk binnen de sectoren infra en zorg.